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高柳電設工業株式会社

施工管理・設備工事業

LIGHT UP もっと明るい世の中に

電気設備工事の設計施工とメンテナンスをおこなう会社です。

創業から70年以上経ち、常に胸に刻み続けていることは『困ったときに頼りになる高柳電設工業』でありたいという精神です。
長年施工してきた工事で培ってきたノウハウ【短い工事期間内で現場を納める力】【建築物のライフサイクルコストを低減する提案ができる力】があります。


◆電力工事
日常生活において欠かせない電気を安定的に供給するため、送電線の建設やメンテナンスなどの送電設備工事を行なっています。
主に東北電力ネットワーク様から福島県内中心に、新しい送電線路の建設や老朽化した鉄塔の建替などの仕事を受託・施工しています。
既にある送電線について安全に電気を供給するための点検業務や補修(メンテナンス)も行なっています。

◆電気設備工事
公共施設、オフィス、商業施設、病院・福祉施設、工場・倉庫など様々な施設に対し品質の良い電気設備を提供しています。
また、再生可能エネルギーや省エネルギー対策の企画・提案などを行なっています。
先達から引き継いだ技術を継承し、確かな施工技術でお客さまに寄り添った施工を提供できるように努めています。
・建築電気設備工事
電力会社から電気の供給を行なう受変電設備、なくてはならない照明設備やコンセント設備などの工事
・消防設備工事
火災が起きた際の消火活動に必要な警報設備や避難するための誘導灯設備などの工事
・電気通信設備工事
施設内の電話交換機設備やLAN設備、監視カメラ(ITV)設備などの工事
・メンテナンス業務
高柳電設工業では施工した電気設備のアフターフォローにも力を入れており、24時間体制での電話受付も行っています。

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募集要項

お仕事No. 施工管理-03
勤務先名 高柳電設工業株式会社
職種 電気設備工事の施工管理
仕事内容 経験のある方、ぜひご応募ください。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・1級電気工事施工管理技士 ・電気設備工事の現場代理人として、 従事した実務経験が10年以上ある方、大型物件経験者 【施工管理】 予算、安全、品質および工期など電気設備工事を 竣工までマネジメントする業務。 ・具体的には、お客様や他業種との打合せ ・材料の発注や作業の指示 ・施工図の作成、自主検査や諸官庁検査等 ※電気設備工事の施工場所によっては、工事期間中の赴任あり 現場は関東一円になります。 《社内教育》 新入社員の皆さんが入社されると、 本社で1ヶ月程度の導入研修があります。 その後、技術系・事務営業系に分かれて 約1ヶ月間の基礎研修があります。 さらに現場での実務研修を10ヶ月程おこないます。 また社内教育にはこのような新入社員研修の他にも、 必要な時期に資格・職位別教育、資格取得教育、専門別研修などがあります。 このように様々な研修制度があるので、 やる気さえあれば自分を成長させることができます。 《資格取得支援》 業務に必要な国家資格等の取得を奨励し、 社員一人一人の能力を開発するように努めています。 関連する社内講習会、e-ラーニングの実施、 社外講習会への参加の奨励など、 様々な形で社員へのサポートをおこなっています。 自ら意欲をもつ、やる気のある社員には 成長の機会と環境をタイムリーに提供します。
勤務地 東京都中央区京橋3-10-1
交通手段 車通勤不可
給与 月給400,000円〜500,000円
勤務時間 8:00~17:00 休憩90分 残業時間 月32時間程度
就労期間 長期雇用
応募資格 【経験者】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・1級電気工事施工管理技士 ・電気設備工事の現場代理人として、 従事した実務経験が10年以上ある方、大型物件経験者 学歴不問です
雇用形態 正社員
待遇 時間外手当(残業手当) 通勤手当(上限あり) 昇給・昇格あり 賞与あり(年2回) 退職金制度 各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄) 社宅(単身寮)あり(自己負担 家賃15,000円~20,000円・水道光熱費) 健康診断受診補助制度 提携ホテル宿泊補助制度 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
休日休暇 年間休日99日(週休二日制) 第2・4土曜休み、日曜、祝日、年末年始休暇、GW
応募方法 面接(予定1回)、書類選考、筆記試験、その他
面接地 東京都中央区京橋3-10-1 NEWS京橋12階1201号室
応募受付担当者 採用担当者まで
応募先電話番号 024-922-1480

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企業情報

企業名 高柳電設工業株式会社
住所 郡山市開成六丁目120番地
電話番号(代表) 024-922-1480
事業内容 【電気設備工事】 公共・商業施設など、様々な施設に対し品質の良 い電気設備を提供しています 【電力工事】送配電の建設や鉄塔の建て替え、 メンテナンスなどの送電設備工事を行っています
会社HP https://www.takayanagidensetu.jp
企業のセールスポイント 当社は1948年に福島県郡山市で創業した電気設備工事の会社です。
売上高は、電気工事業では福島県でトップです。
資格取得やスキルアップのための様々な支援をおこなっています。
資格支援や教育制度は特に充実しております。

国土交通省 東北地方整備局 郡山国道事務所様より
『令和2年度 優良工事施工企業』に選定されました(2020.08.19)


〈やりがい〉
・自分が施工した建物が無事に完成し人々が使用しているところを見ると、
その地域の人々の役に立てているんだと実感できて、何とも言えれな嬉しさと
達成感を味わうことができる。

・1つとして同じ現場はないので大変なことも多いが、
無事竣工された時の感動は何度味わっても嬉しく誇らしい気持ちになる。

・東北電力ネットワーク様や郡山市などの仕事も受託しており、
「電気」というインフラ設備に携わることができ、とてもやりがいがある。 
努力した分、完成したときには
大きな喜びや達成感を得ることができ今後のやる気にも繋がります!
設立 昭和23年4月14日
資本金 2,500万円
売上高 49億94百万円(令和2年6月期)
従業員数 79名
許可番号 建設業許可:福島県知事許可(特-28)第2510号/電気工事業(特定建設業)/電気通信工事業(特定建設業)/消防施設工事業(特定建設業)

従業員一人一人のスキルアップできる環境を整備しています!

高い技術、高い信頼性を実現できる社員の育成

《社内教育》 新入社員の皆さんが入社されると、本社で1ヶ月程度の導入研修があります。 その後、技術系・事務営業系に分かれて約1ヶ月間の基礎研修があります。 さらに現場での実務研修を10ヶ月程おこないます。 また社内教育にはこのような新入社員研修の他にも、必要な時期に資格・職位別教育、資格取得教育、専門別研修などがあります。 このように様々な研修制度があるので、やる気さえあれば自分を成長させることができます。 《資格取得支援》 業務に必要な国家資格等の取得を奨励し、社員一人一人の能力を開発するように努めています。 関連する社内講習会、e-ラーニングの実施、社外講習会への参加の奨励など、さまざまな形で社員へのサポートをおこなっています。 高柳電設工業は、自ら意欲をもつ、やる気のある社員には成長の機会と環境をタイムリーに提供します。 《継続的能力向上研修》 第1種電気工事士、消防設備士など資格を取得したあと、免許の更新時に技術や法令の変更部分を追加講習を受けなければいけないものがあります。 高柳電設工業では、実社会に出てからの実務を通じた修習や、資格取得後の学習が社員力の向上にとって必要であると考えています。 なぜなら、ベテラン社員が生涯にわたり技術者としての義務を果たし責任を全うするためには、常に最新の知識や技術を修得し自己の能力の維持・向上をはかることが不可欠だからです。 社員が最新技術に対応するとともに、すでに習得した技術を研鑽してもらうために、継続的能力向上研修をおこなうとともに適切な社外講習会に参加します。